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Enhorabuena por la clase de historia. La cara A del panfleto es indiscutiblemente estupenda.
ResponderEliminarPero en la cara B... la cosa cambia.
Yo voy a demostrar que los "amarillos" también sabemos "googlear":
competencia1.
(Del lat. competentĭa; cf. competir).
2. f. Oposición o rivalidad entre dos o más que aspiran a obtener la misma cosa.
Para empezar os concedo el beneficio de la duda, afirmando que que tanto nosotros como vosotros perseguimos lo mismo: la mejora de las condiciones laborales.
Pero perseguir lo mismo no significa utilizar los mismos medios. Vosotros andáis aposentados en la más completa desidia. Solo movéis el culo de la silla para firmar despidos, plantaros en manifestaciones o apoyar a Garzón. Vuestro Pacto Social es lo único que habéis firmado últimamente, y es un papelajo sin mayor trascendencia, como ha quedado demostrado en el "decretazo" publicado en el BOE de 25-05-10.
No servís para negociar, como está viendo todo el país, y al final, por desgana y porque sois una banda de inútiles, el Gobierno nos acabará encalomando una reforma laboral que no os va a hacer ganar popularidad, precisamente.
Nosotros nos dedicamos a negociar y firmar lo más conveniente para el trabajador en cada momento. Vosotros, a organizar "saraos", bien sea en forma de manifestaciones, fiestas del 1 de Mayo, o incluso ERE`s, que en vista de lo que cobráis por ellos, la fiesta que os debéis de pegar tras firmarlos tiene que ser cojonuda.
Y encima, para redondearlo, nos nombráis la Feria de Abril (como si vosotros no montáseis una caseta todos los años).
Nadie ha hecho chistes sobre las cifras de paro (y me da exactamente igual que sean 470.575 personas más o menos, como si no fuese importante que sean más de 4 millones). Nadie ha hecho chistes, digo, pero vosotros estáis pasando del tema. Así, radicalmente.
Fasga recibirá 87.764,12 euros. Se supone que es una cifra que va acorde con la representación del sindicato. Pues no. Si dividimos la pasta que vais a percibir por vuestra representatividad sindical, cobrarés un porcentaje muuuuuucho mayor que el de cualquier sindicato (quitando a CCOO). Eso yo es otro cantar ¿verdad? Y lo digo yo, y la CGT, y la USO, y... en fín, que estamos todos equivocados.
Como siempre, nos llamáis amarillos en lugar de independientes, que es lo que somos.
Nosotros hablamos de negociación y trabajo. Vosotros, como en este panfletillo, habláis de "manifestaciones y encierros para defender los puestos de trabajo". Me imagino que por encierros entendéis los que hacéis con los empresarios en sus despachos tras firmar un ERE, y por manifestación, los saraos de autobús, bocata y cervecita que os montáis a menudo.
Se os ha acabado el chollo. Los trabajadores no son tan imbéciles como creéis, y esperan de vosotros un trabajo que hace mucho que deberíais haber hecho, y que no lleváis camino de hacer. Habéis perdido toda credibilidad.
Parafraseándoos, diré: SEGUID ASÍ QUE OS VÁIS HUNDIENDO CADA VEZ MÁS
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ResponderEliminarFelicidades, demostrado queda que sabes buscar en un diccionario,por algo se empieza persevera y llegaras a mejorar.
ResponderEliminarPor otra parte, no nos concedas el beneficio de la duda,NO PERSEGUIMOS LO MISMO.Vosotros los AMARILLOS,estáis EN CONTRA DE LOS TRABAJADORES, nadie que diga estar al lado del trabajador firmaría el convenio que habéis firmado vosotros.
Siguiendo con este razonamiento,¿que defendéis vosotros? la respuesta es clara: si estáis al lado de la patronal solo podéis defender vuestro pesebre.
Una recomendación, en vez de mezclar temas políticos que no nos dan de comer,centraros en el día a día de la empresa,preguntar cuantos compañeros están de acuerdo con los cambios de horarios,con la perdida de paga cuando cojan una gripe,con la perdida de poder adquisitivo, con el exceso carga de trabajo, con los despidos encubiertos.... podíamos seguir la lista es muy larga.
Debatamos estos temas, demostrar el nivel de "independencia" e inteligencia que decís tenéis. Si no callaros y seguir llenando vuestro pesebre.
Por razones de ética se retira un comentario.
ResponderEliminarEste comentario ha sido eliminado por un administrador del blog.
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